1協(xié)助經(jīng)理工作，對分管范圍內(nèi)的安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2認(rèn)真實(shí)現(xiàn)五同時(shí)。參加安全例會和安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議，分析安全生產(chǎn)狀況和發(fā)展趨勢，對存在問題提出具體措施，認(rèn)真執(zhí)行，實(shí)施。
3認(rèn)真落實(shí)以崗位責(zé)任制為中心的各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度，組織實(shí)施上級或本部門制定的安全設(shè)計(jì)、安全措施，對臨時(shí)設(shè)施、機(jī)械設(shè)備、小型機(jī)械設(shè)備、勞動保護(hù)設(shè)施等，使用前應(yīng)組織有關(guān)部門進(jìn)行檢查、檢查，未通過檢查不允許使用，建立管理使用制度，確定機(jī)器人員，加強(qiáng)維護(hù)，無證工作和疾病操作，確保安全。
4每月參加一次安全檢查。每旬組織一次安全檢查，常常深入施工現(xiàn)場，及時(shí)處理不安全因素，制止違規(guī)作業(yè)，發(fā)現(xiàn)危害人身安全的緊急情況，應(yīng)立即采取停工、撤離人員果斷措施，同時(shí)迅速采取有效辦法，消除危險(xiǎn)情況，及時(shí)向上級匯報(bào)。
5對員工進(jìn)行勞動紀(jì)律、安全技術(shù)教育，提高員工的安全意識和自我保護(hù)能力。負(fù)責(zé)對新工人進(jìn)行三級教育，考試不及格者不得工作(包括一般職業(yè)交換的工人)。嚴(yán)格執(zhí)行特殊職業(yè)持證操作制度，特殊作業(yè)人員持證上崗率必須為100%的沒有合格證的工人不得分配工作。
6加強(qiáng)假日前后和回鄉(xiāng)員工的安全教育，認(rèn)真做好思想工作，穩(wěn)定員工感情，避免事故。
7督促檢查班前安全演講制度，認(rèn)真開展每周安全活動日制，配置活動內(nèi)容。
8根據(jù)安全標(biāo)準(zhǔn)工地建設(shè)的要求和規(guī)劃，認(rèn)真貫徹落實(shí)，按時(shí)建設(shè)安全標(biāo)準(zhǔn)工地或樣板工地。
9發(fā)生重傷及以上事故，應(yīng)及時(shí)趕到現(xiàn)場組織搶救，采取措施減少事故損失，防止事故擴(kuò)大。
10充分發(fā)揮安檢人員監(jiān)督檢查作用，尊重和支持他們的三大權(quán)力，不安排他們做非本職工作，保證他們集中精力履行安檢工作職責(zé)。

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